职位要求：
1、根据市场和公司的战略规划，完成公司制定的线下用车任务需求；
2、根据驻点地区车辆情况，及时与调度中心沟通，合理安排货源；
3、负责驻点地区市场调研、市场规划、销售政策的制定、实施有效的谈判计划与实施；
5、负责已到驻点车辆的相关管理与协调；
6、开发新客户、新市场，并维护好客户关系；
7、本科及以上学历，会使用简单办公软件；
8、持C1以上驾照，能接受两广出差。
9、年龄要求25-35岁，身体健康，思想素质好。
薪资待遇及福利：
一、薪资
底薪 提成 出差补助，月均7000-10000元。
二、带薪假
1、每月4天可自由调配假期。
2、过年带薪年假。
三、节假日福利
中秋节、春节等节日，公司为员工发放节日礼品。
四、试用期为6个月
试用期结束后，公司购买五险。
五、培训
入职后有专人进行培训，公司每年有带薪培训。
六、晋升
广阔的就业前景，公司所有管理人员均在内部员工选拨，管理人员以内部提升为主。
企业官网
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