岗位职责：
1. 负责门店的日常管理工作及门店员工的管理、指导、培训及评估；
2. 负责二手房买卖、租赁；
3. 建立和管理销售队伍，制定完成销售目标；
4. 每周汇报销售情况；
1. 建立客户档案，作好客户管理；管理客户资源，协调部门内部各部门，做好客户服务工作。
任职资格：
1. 24-35岁，男女不限，大专以上学历，熟悉房地产营销的环节与流程
2．三年以上房地产销售相关工作经验，一年以上的销售管理工作经历；
3．具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；
4．具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；
5、熟悉当地市场，良好的沟通能力、协调能力。
企业官网
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