本次招聘合同工教师的的学校有:
1、茂名市乙烯小学
2、茂名第四中学
3、茂名育才学校
4、茂名市电白区杨梅寄宿学校
招聘详情看下文
为满足我校教育教学工作需要,结合学校实际,现就茂名市乙烯小学招聘临聘老师相关事宜公告如下:
一、招聘岗位数量
小学语文教师、数学教师各1名
二、岗位条件
应聘人员须具备以下条件,资格审查贯穿整个招聘流程:
(一)遵守中华人民共和国宪法和法律法规;
(二)热爱教育事业,具备良好的品行和职业道德;
(三)教师须具有大专及以上学历和小学以上学段、相应学科教师资格证;
(四)适应岗位要求的身体条件和健康状况;
(五)年龄在40周岁及以下(1982年1月1日后出生);特别优秀或具有中级及以上职称的可放宽到45周岁(1977年1月1日后出生);
(六)岗位所需的其他条件。
有下列情形之一的,不得应聘:
1.现役军人、在校学生,机关、事业单位正式在编工作人员;
2.近五年内在各级各类公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反考试录用纪律的人员;
3.曾因违反师德规定,被解除劳动合同的;
4.触犯国家法律法规,被判刑的;涉嫌犯罪、司法程序尚未终结的;曾被开除公职的人员;
5.法律法规规定其它不宜录用的人员。
三、报名相关事项
(一)报名方式:采取网上报名方式,有意向者扫描下方二维码填写个人信息并提交佐证材料。
(二)报名截止时间:
2022年1月18日至2022年1月22日。
(三)报名与参加考试时使用的身份证必须一致,资格审查贯穿于招聘工作全过程,在招聘过程中凡发现报考人员与拟聘用职位所要求条件不符、提供虚假材料的或无法提供有效材料的,取消面试、聘用资格。参加面试资格以学校电话通知为准。
四、考试事项
(一)考试形式:面试
(二)面试时间:
2022年1月24日早上8:30分
(三)面试地点:茂名市乙烯小学
五、用工待遇
六、注意事项
(一)应聘者参加面试时,必须同时携带身份证原件及复印件、学历学位证书原件及复印件、教师资格证原件及复印件。
(二)本次考试不举办也不委托任何机构举办考试辅导班,不指定任何考试用书和资料。任何以公务员或事业单位招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、参考资料、上网卡等,均与本次考试无关。
(三)应聘人员要根据要求提前到达学校,主动配合学校进行防疫检测、身份核验。期间应与他人保持安全防疫距离,避免近距离接触交流,防止拥挤聚集。除因核对身份需摘除口罩以外,应聘人员在整个面试期间需全程佩戴符合健康防疫要求的口罩,做好个人防护。
七、联系方式
联系电话:13642415618
茂名市乙烯小学
2022年1月18日
茂名市第四中学创办于1956年,是一所公办完全中学。因学校工作需要,现向社会公开招聘临聘教师。
一、临聘岗位
计算机(精通函数统计)、语文、数学、英语、物理、历史、政治、地理若干人。
二、招聘条件
基本条件如下:
(1)政治条件:拥护中国共产党的领导,热爱社会主义,热爱教育事业,遵纪守法,品德端正,敬业爱生;
(2)具有教师资格证;
(3)学历,职称条件:应具备国家承认的大学本科以上学历。
三、应聘方法
(一)报名时间:从招聘公告发布即日起额满即止。
(二)面试、招聘时间:
应聘者面试时请将个人简历发到j2785118@126.com。
收到简历后3个工作日内回复。
(三)待遇:2700-3800,学校提供食宿。
茂名市第四中学
2022年1月18日
根据工作需要,茂名市育才学校面向全社会招聘政府购买人力资源服务工作人员若干名,现将招聘事宜公告如下。 一:招聘岗位 小学:语文2人、数学1人 、体育2人 初中:物理1人 二:招聘条件 1.遵纪守法,品行端正,热爱教育事业,有较强的工作责任心,服从学校工作安排,无违法违纪行为。 2.应聘人员须具有大专及以上学历和相关学段、学科教师资格证。 3.年龄不超过45周岁。 4.特别优秀或具有中级及以上职称的可适当放宽条件。 三、招聘程序 (一)报名事宜 1. 报名方式:采取网上报名方式。有意向者扫描下方二维码填写个人信息并提交佐证材料。 2.报名截止时间: 2022年1月25日18:00。 (二)资格审查 学校于2022年1月26日对应聘者报名材料进行资格审查,并通知符合岗位条件的应聘者参加面试。 (三)面试事宜 另行通知。 四、薪酬待遇 参照茂名市人民政府购买服务的规定办理。此外,与学校在职在编教师同等享受茂名市育才教育促进会对茂名市育才学校发放的奖教金。 五、咨询电话 0668-2932686/13423520800(廖老师) 茂名市育才学校 2022年1月18日 茂名市电白区杨梅寄宿学校拟聘:语文教师5人,英语教师8人,财务2人。 一、应聘要求 1、具有全日制本科一批及以上学历(有初中教学经验一年以上者可放宽条件); 2、师范类院校毕业生 二、薪酬福利待遇: 1、薪酬:刚入职年薪不低于14万 2、保险:员工入职起按照国家标准购买五险一金(公积金每月1006元) 3、节日慰问:每学期开学开门红各200元,元旦、清明节、五一节、端午节、中秋节、国庆节、教师节各500元; 4、员工活动:每月提供固定经费组织部门活动,如:团建、聚餐烧烤、爬山等丰富员工的业余生活: